“张科长，您这是来给家里寄钱？”
张军连着发了十多封电报，除了地址跟收件人不同，内容都是一样。
刚发完电报，准备去把钱寄回去给妻子。
就遇到齐昊。
齐昊看着张军拍了电报，笑着问道。
“嗯啊，齐经理，你也是来寄钱回去？”
张军跟齐昊领的钱差不多。
都是试用期，没有绩效考核，工资都差不多。
有差异的，也就是平时加班的时间多少。
齐昊是搞数控系统的负责人，手下都是PLC编程的，跟计算机部门打交道的多，工作却不一样。
“寄钱只是一方面，主要是咱们部门缺人不是多么？我之前上班的单位，工资低不说，任务也少，大家之前学的，都没法用出来呢……”
齐昊倒也不隐瞒自己的目的。
自己来这边闯荡，遇到好机会，自然会想着原本的朋友跟同事。
“张科长啊，你要是有朋友，也可以邀请他们过来，现在任务太多，人手太紧张……”
齐昊提醒着张军。
刚好排队到他。
张军在一旁看着，齐昊也没有遮掩。
他的电报内容跟张军不同：前沿科技项目，技术先进，科研经费管够，自主性高，速来！
这人比人，没法比。
看看齐昊，不愧是上了大学的人。
人家给同事朋友发的电报，根本就不提个人挣多少钱！
技术部。
马克等人再次聚集在一起。
相比之前，他们脸上多了不少的喜悦。
每个人都是4000刀出头，这才半个月的工资啊！
比起之前在东普鲁士的公司里，足足高了4倍多！
那时候，他们一个月算下来也就600多刀。
“马克，我觉得这事情还是得慎重。现在咱们能拿到这么高的工资，全都是靠加班……一旦来的人多了，太快解决问题，我们的加班就少了很多啊！”
一名工程师说道。
大家都是来求财的。
弗雷德跟约瑟夫两人没有欺骗他们。
一年十来万刀，虽然还要交税，可远比他们在国内高多了。
再邀请朋友来？
加班少了，自己得少拿很多。
“我们只签了一年合同，只有让他们离不开我们，才能挣更多……最好是每个月不加班就能拿到现在的收入……”
一人开口说道。
众人都疑惑地看着他。
“克劳恩，你这是什么意思？每个月不加班拿这个薪水？即使一般的工厂首席工程师，也拿不到这么高啊！除非有股份分红。”
“他们厂里的工程师，只要我们干活都盯着，这是在偷学我们的技术跟经验！我觉得，只有人更多，我们掌握所有的科研工作，不让他们把核心学到……这样一来……”
克劳恩没有继续说。
脸上的笑容却告诉了其他同事他的目的。
教会徒弟，饿死师傅。
“何况，就连西普鲁士的西门子，他们自动化控制领域的技术，研发也都没有停下来……就靠着我们，一些相关的研发工作就得他们的人配合……”18小说
克劳恩很有想法。
为了确保这份工作，只有都是他们的人掌握核心技术研发，才能长期确保他们在旸宏科技的重要地位。
“大家什么看法？”
马克看了一眼克劳恩，询问其他人的意见。
他很清楚，长时间如此工作，根本就扛不住。
到时候，挣再多钱，没命花。
人要是没了，钱还在，到时候就是别的男人睡自己的媳妇儿，打自己的孩子，花自己的钱。
“长期加班根本不可取，只有靠技术成果，拿更多！”
“对，我赞成……”
毕竟是最早进入旸宏科技的人。
后面来的人，肯定也以他们为主。
更关键的是核心项目掌握在他们手里，大夏的人想要替换他们，就没有那么容易。
“行，我会去找老板谈谈……”
马克看没人反对，开口说道。
这事情需要年轻的老板同意才行。
······
“各个部门的管理人员都在行动，就连普通的员工，也在写信跟拍电报呼人……”
陈春燕看着谢旸。
脸上的担忧毫不掩饰。
没有这么干的。
厂里的业务目前不多，资金之前都是靠贷款。
好不容易电子手表这块有了巨大的业务，可谢旸又没有打算在上面挣钱。
要是来的人太多，每个月的工资都会让人崩溃。
厂里工资，可不低。
“厂长，我觉得咱们还是应该在人才市场招牌人员……”
向静也是知道谢旸计划的人。
利用厂里高工资、良好待遇吸引人。
人才市场，肯定能招聘到大把。
何况，这些都是通过厂里的人找来，容易抱团，对于后期的管理有着很大的隐患。
“不用担心抱团的问题。从人才市场招聘没问题，可需要太长时间的磨合……目前我们最缺的就是时间……人手足够，也就不用普鲁士的工程师们那么累，每天加班那么长时间……”
谢旸知道向静的担忧。
被架空？
不存在的。
至于说这些人搞几年，有了经验跟技术积累后脱离旸宏科技自己创业，成为旸宏科技最大的竞争对手？
谢旸敢这样干，自然也有着防备手段。
没有发展起来，确实害怕人离开。
可旸宏科技未来的规划，要做什么产业，只有谢旸自己清楚。
工程技术人员再牛，顶天也就是熟悉一个领域而已。
高新技术要想真的发展起来，需要的不只是核心的技术带头人，更多的需要是配套。
要不然，谢旸也不会跟冯元庆签订那样的合同。
冯家村会自己搞产业，在电子领域做得还不错，要不然谢旸也不会促进他们提前搞自己的加工厂。
谢旸要是不出手，按照历史，冯元庆会先带着冯家村的人搞山寨VCD，然后是盗版光盘，最后在利润低了后才会自己投资建厂……
在VCD最火的年代，很多零部件都是冯氏电子下属的作坊生产的。
“可人要是多了，咱们根本没地方安置啊！工业区外面的民居，因为我们大规模租赁住房，房价涨了20%以上……还在继续上涨……”
罗小丽抱怨着。
那都是钱啊。
“这些都是小问题，只有租金上涨了，周围的村民才会舍得投资修房子。咱们即使修建宿舍，可能也跟不上我们的使用需求。”
谢旸笑着说道。
他很清楚原因，厂里统一租房后，会刺激房价上涨。
这就会导致周围的村民为了更多的房租而投资修建自建房，以此来获得更多的租金。
厂里要修建宿舍没假。
可那会占用太多的土地跟资金。
而房价高也有一个好处，会让周围聚集的人都是学历、技术经验比较高的人，要不然根本就承受不起高房价。
作为过来人，每一步，都是有着目的的。
“行了，按照之前我给你们说的去准备……”
“厂长，高新区管委会那边提供土地的事情？”
陈春燕问道。
这涉及到财务部后期的工作。
刘凡很快就会进入财务部，还带了三个手下。
陈春燕没压力才是怪事。
前期刘凡跟他从银行带来的手下负责的是银行贷款工作，可这个的前提是管委会免费提供土地。
那八千万看起来很多，可谢旸的计划中，技术研发等，需要的资金太多了。
“别急，这事情着急也没用。”
谢旸说道。
越到后面，手里的筹码越大。
现在跟冯氏电子签约，每个月会有上千万的纯利润。
这筹码，还不太够让高新区就毫不犹豫地免费提供数百亩甚至上千亩的土地。
电子表的技术含量不高。
关键是国外这玩意儿太普遍了，只要国内有生产，国外的生产厂商绝对会毫不犹豫地大规模降价！
作为特区，土川发展了十来年。
干部们可不是没有眼光的。
“老板……”
罗小丽几人还没离开，马克就敲开了谢旸的办公室门。
“你们先去忙……马克，坐，有什么事情吗？”
谢旸很明白马克为什么来找自己。
肯定不会是技术方面的事儿。
那就只有另外一个了。
“老板，是这样的，厂里的其他工程技术人员虽然都很优秀，可他们在自动化这方面的经验很少……而目前我们需要完成的工作太多……所以，我想邀请一些我们原来的同事过来跟我们一起……”
果然！
这货就是为这个来的。
“那没问题啊！目前你在负责这方面的技术，需要什么人，自然可以提出来。不过啊，马克，你也知道，之前你们的工资……”
谢旸一脸愁苦。
3500刀的基本工资，真的不低了！
哪怕在欧美发达国家，这也是比较顶级的收入。
“老板，您能给多少？”
马克一愣。
他也知道他们的工资高。
何况，他们也没有打算找比他们更厉害的人过来。
“基本工资2000刀吧，这也是你们国内工程师的3倍工资了，你看如何？太高了，我们这承受不起啊……毕竟，我们国内招聘的工程师，每个月算上加班费，也才200多刀。”
事实就是如此。
为了加快技术研发，旸宏科技需要更多的人。
曾经谢旸那个世界，种花家技术实力最强的华威通讯，技术研发人员将近十万！
现在这时候，华威通讯的第一代自主研发的交换机刚搞出来，刚开始开发市场呢！
看着谢旸，马克有些摸不准谢旸是真的承受不住这成本，还是不愿意给。
这两者区别，大了。
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